Участие женщин в рабочей силе в Белизе в 2025 году — 46,47 %. Это 133-е место в мире из 182. С 1990 года показатель вырос на 13,81 п.п..
1990–2025 · % женщин 15+
Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Белиз
| Год | % | Изменение, п.п. |
|---|---|---|
| 2025 | 46,47 | +2,64 п.п. |
| 2024 | 43,83 | −0,24 п.п. |
| 2023 | 44,08 | +0,51 п.п. |
| 2022 | 43,56 | −3,25 п.п. |
| 2021 | 46,81 | +5,34 п.п. |
| 2020 | 41,48 | −15,62 п.п. |
| 2019 | 57,1 | +2,99 п.п. |
| 2018 | 54,1 | +5,43 п.п. |
| 2017 | 48,68 | −0,42 п.п. |
| 2016 | 49,1 | +0,85 п.п. |
| 2015 | 48,25 | +0,86 п.п. |
| 2014 | 47,39 | +0,89 п.п. |
| 2013 | 46,5 | +0,5 п.п. |
| 2012 | 46 | +0,5 п.п. |
| 2011 | 45,5 | +0,5 п.п. |
| 2010 | 45 | +0,51 п.п. |
| 2009 | 44,49 | +0,53 п.п. |
| 2008 | 43,96 | +0,53 п.п. |
| 2007 | 43,43 | +0,52 п.п. |
| 2006 | 42,91 | +0,52 п.п. |
| 2005 | 42,39 | +0,52 п.п. |
| 2004 | 41,86 | +0,52 п.п. |
| 2003 | 41,35 | +0,52 п.п. |
| 2002 | 40,83 | +0,51 п.п. |
| 2001 | 40,32 | +0,51 п.п. |
| 2000 | 39,81 | +0,51 п.п. |
| 1999 | 39,3 | +0,04 п.п. |
| 1998 | 39,25 | +0,91 п.п. |
| 1997 | 38,34 | +1,37 п.п. |
| 1996 | 36,97 | +1,35 п.п. |
| 1995 | 35,62 | +1,34 п.п. |
| 1994 | 34,28 | −0,09 п.п. |
| 1993 | 34,37 | +0,31 п.п. |
| 1992 | 34,06 | +0,73 п.п. |
| 1991 | 33,33 | +0,67 п.п. |
| 1990 | 32,66 | — |
Тот же показатель по соседним странам — с переходом на их страницы
Доля женщин в возрасте 15 лет и старше, входящих в рабочую силу. Разброс по странам — от менее 10 % до более 80 %, и это один из самых сильных различителей социально-экономических моделей. Рост показателя исторически шёл вместе со снижением рождаемости и расширением доступа к образованию.
Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.
Какую часть рабочей силы страны составляют женщины.
Труд и доходы Участие в рабочей силеКакая доля населения 15+ работает или ищет работу.
Труд и доходы Безработица среди женщинУровень безработицы женской части рабочей силы.
Демография Суммарный коэффициент рождаемостиСколько детей в среднем родит одна женщина при сохранении текущей возрастной рождаемости.