Безработица среди женщин в Гонконге в 2025 году — 2,28 %. Это 22-е место в мире из 182. С 1991 года показатель вырос на 0,69 п.п..
1991–2025 · % женской рабочей силы
Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Гонконг
| Год | % | Изменение, п.п. |
|---|---|---|
| 2025 | 2,28 | −0,1 п.п. |
| 2024 | 2,37 | −0,05 п.п. |
| 2023 | 2,42 | −1,11 п.п. |
| 2022 | 3,53 | −0,7 п.п. |
| 2021 | 4,23 | −0,52 п.п. |
| 2020 | 4,75 | +2,45 п.п. |
| 2019 | 2,3 | −0,12 п.п. |
| 2018 | 2,42 | −0,44 п.п. |
| 2017 | 2,86 | −0,22 п.п. |
| 2016 | 3,08 | −0,1 п.п. |
| 2015 | 3,19 | +0,18 п.п. |
| 2014 | 3,01 | +0,04 п.п. |
| 2013 | 2,97 | +0,21 п.п. |
| 2012 | 2,76 | −0,04 п.п. |
| 2011 | 2,8 | −0,71 п.п. |
| 2010 | 3,51 | −0,83 п.п. |
| 2009 | 4,33 | +1,35 п.п. |
| 2008 | 2,98 | −0,4 п.п. |
| 2007 | 3,38 | −0,35 п.п. |
| 2006 | 3,73 | −0,69 п.п. |
| 2005 | 4,42 | −1,14 п.п. |
| 2004 | 5,55 | −0,64 п.п. |
| 2003 | 6,19 | +0,29 п.п. |
| 2002 | 5,91 | +2,04 п.п. |
| 2001 | 3,87 | −0,15 п.п. |
| 2000 | 4,02 | −1,07 п.п. |
| 1999 | 5,08 | +1,06 п.п. |
| 1998 | 4,03 | +1,95 п.п. |
| 1997 | 2,08 | −0,31 п.п. |
| 1996 | 2,39 | −0,55 п.п. |
| 1995 | 2,94 | +1,24 п.п. |
| 1994 | 1,7 | −0,24 п.п. |
| 1993 | 1,94 | +0,05 п.п. |
| 1992 | 1,89 | +0,3 п.п. |
| 1991 | 1,59 | — |
Тот же показатель по соседним странам — с переходом на их страницы
Доля безработных среди женской рабочей силы. Разрыв с мужской безработицей отражает и структуру спроса на труд, и барьеры доступа женщин к занятости. В части стран показатель выглядит благополучным лишь потому, что многие женщины вообще не входят в рабочую силу — читайте вместе с участием женщин в рабочей силе.
Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.
Доля мужчин в составе рабочей силы, не имеющих работы и ищущих её.
Труд и доходы Уровень безработицыДоля рабочей силы, которая ищет работу и готова начать работать.
Труд и доходы Участие женщин в рабочей силеДоля женщин 15+, которые работают или ищут работу — главный индикатор доступа к занятости.
Труд и доходы Доля женщин в рабочей силеКакую часть рабочей силы страны составляют женщины.