Участие в рабочей силе — все страны

Участие в рабочей силе — БРИКС

Участие в рабочей силе в странах БРИКС в 2025 году — 60,36 %. С 1990 года показатель снизился на 8,22 п.п..

2025 60,36 % −0,19 п.п. к 2024
Место в мире
Максимум за период 68,57 %1990
Минимум за период 59,03 %2020

Динамика по годам

1990–2025 · % населения 15+

Участие в рабочей силе — БРИКС, 1990–202557,56062,56567,57019901994199820022006201020142018202220251990: 68,57 %1991: 68,28 %1992: 68,02 %1993: 67,63 %1994: 67,39 %1995: 67,24 %1996: 66,95 %1997: 66,76 %1998: 66,63 %1999: 66,72 %2000: 66,64 %2001: 66,33 %2002: 66,1 %2003: 65,85 %2004: 65,7 %2005: 65,45 %2006: 64,9 %2007: 64,54 %2008: 64,01 %2009: 63,5 %2010: 62,93 %2011: 62,55 %2012: 62,15 %2013: 61,83 %2014: 61,59 %2015: 61,42 %2016: 61,18 %2017: 60,95 %2018: 60,71 %2019: 60,47 %2020: 59,03 %2021: 59,97 %2022: 60,02 %2023: 60,53 %2024: 60,55 %2025: 60,36 %
Изменение за период: −8,22 п.п. В среднем за год: -0,23 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: БРИКС

БРИКС 60,36 %
Весь мир 60,98 %
Участие в рабочей силе — БРИКС, по годам БРИКС Все страны CSV XLSX
Год % Изменение, п.п.
2025 60,36 −0,19 п.п.
2024 60,55 +0,02 п.п.
2023 60,53 +0,52 п.п.
2022 60,02 +0,05 п.п.
2021 59,97 +0,93 п.п.
2020 59,03 −1,44 п.п.
2019 60,47 −0,24 п.п.
2018 60,71 −0,24 п.п.
2017 60,95 −0,23 п.п.
2016 61,18 −0,24 п.п.
2015 61,42 −0,18 п.п.
2014 61,59 −0,24 п.п.
2013 61,83 −0,32 п.п.
2012 62,15 −0,4 п.п.
2011 62,55 −0,39 п.п.
2010 62,93 −0,57 п.п.
2009 63,5 −0,51 п.п.
2008 64,01 −0,52 п.п.
2007 64,54 −0,37 п.п.
2006 64,9 −0,55 п.п.
2005 65,45 −0,24 п.п.
2004 65,7 −0,16 п.п.
2003 65,85 −0,25 п.п.
2002 66,1 −0,22 п.п.
2001 66,33 −0,31 п.п.
2000 66,64 −0,08 п.п.
1999 66,72 +0,09 п.п.
1998 66,63 −0,13 п.п.
1997 66,76 −0,19 п.п.
1996 66,95 −0,29 п.п.
1995 67,24 −0,15 п.п.
1994 67,39 −0,25 п.п.
1993 67,63 −0,39 п.п.
1992 68,02 −0,26 п.п.
1991 68,28 −0,3 п.п.
1990 68,57

О показателе

Доля населения в возрасте 15 лет и старше, входящая в рабочую силу. Показывает, насколько полно страна использует трудовой потенциал. Снижение показателя в развитых странах связано со старением населения и удлинением сроков обучения, а низкие значения в развивающихся — обычно с ограниченным участием женщин.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.