Участие в рабочей силе — все страны

Участие в рабочей силе — Западная Азия

Участие в рабочей силе в Западной Азии в 2025 году — 51,54 %. С 1990 года показатель снизился на 2,43 п.п..

2025 51,54 % +0 п.п. к 2024
Место в мире
Максимум за период 54,09 %1991
Минимум за период 48,08 %2007

Динамика по годам

1990–2025 · % населения 15+

Участие в рабочей силе — Западная Азия, 1990–2025485052545619901994199820022006201020142018202220251990: 53,97 %1991: 54,09 %1992: 53,8 %1993: 52,49 %1994: 53,41 %1995: 53,12 %1996: 52,82 %1997: 52,22 %1998: 52,15 %1999: 52,07 %2000: 51,03 %2001: 50,55 %2002: 50,09 %2003: 49,41 %2004: 48,49 %2005: 48,38 %2006: 48,18 %2007: 48,08 %2008: 48,26 %2009: 48,61 %2010: 48,99 %2011: 49,54 %2012: 49,45 %2013: 49,95 %2014: 50,2 %2015: 50,25 %2016: 50,8 %2017: 50,78 %2018: 50,73 %2019: 50,62 %2020: 49,27 %2021: 49,48 %2022: 50,67 %2023: 51,15 %2024: 51,54 %2025: 51,54 %
Изменение за период: −2,43 п.п. В среднем за год: -0,07 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Западная Азия

Западная Азия 51,54 %
Весь мир 60,98 %
Участие в рабочей силе — Западная Азия, по годам Западная Азия Все страны CSV XLSX
Год % Изменение, п.п.
2025 51,54 +0 п.п.
2024 51,54 +0,39 п.п.
2023 51,15 +0,48 п.п.
2022 50,67 +1,19 п.п.
2021 49,48 +0,21 п.п.
2020 49,27 −1,35 п.п.
2019 50,62 −0,11 п.п.
2018 50,73 −0,04 п.п.
2017 50,78 −0,02 п.п.
2016 50,8 +0,55 п.п.
2015 50,25 +0,05 п.п.
2014 50,2 +0,25 п.п.
2013 49,95 +0,5 п.п.
2012 49,45 −0,09 п.п.
2011 49,54 +0,54 п.п.
2010 48,99 +0,39 п.п.
2009 48,61 +0,35 п.п.
2008 48,26 +0,18 п.п.
2007 48,08 −0,1 п.п.
2006 48,18 −0,19 п.п.
2005 48,38 −0,11 п.п.
2004 48,49 −0,92 п.п.
2003 49,41 −0,68 п.п.
2002 50,09 −0,46 п.п.
2001 50,55 −0,48 п.п.
2000 51,03 −1,04 п.п.
1999 52,07 −0,08 п.п.
1998 52,15 −0,07 п.п.
1997 52,22 −0,6 п.п.
1996 52,82 −0,31 п.п.
1995 53,12 −0,29 п.п.
1994 53,41 +0,93 п.п.
1993 52,49 −1,31 п.п.
1992 53,8 −0,29 п.п.
1991 54,09 +0,12 п.п.
1990 53,97

О показателе

Доля населения в возрасте 15 лет и старше, входящая в рабочую силу. Показывает, насколько полно страна использует трудовой потенциал. Снижение показателя в развитых странах связано со старением населения и удлинением сроков обучения, а низкие значения в развивающихся — обычно с ограниченным участием женщин.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.