Участие женщин в рабочей силе — все страны

Участие женщин в рабочей силе — Южная Африка

Участие женщин в рабочей силе в Южной Африке в 2025 году — 50,49 %. С 1990 года показатель вырос на 4,72 п.п..

2025 50,49 % +0,07 п.п. к 2024
Место в мире
Максимум за период 50,49 %2025
Минимум за период 45,07 %2020

Динамика по годам

1990–2025 · % женщин 15+

Участие женщин в рабочей силе — Южная Африка, 1990–2025444648505219901994199820022006201020142018202220251990: 45,77 %1991: 45,83 %1992: 45,91 %1993: 45,89 %1994: 45,99 %1995: 46,29 %1996: 46,57 %1997: 46,82 %1998: 47 %1999: 47,21 %2000: 47,41 %2001: 47,64 %2002: 47,86 %2003: 48,08 %2004: 48,27 %2005: 48,43 %2006: 48,56 %2007: 48,69 %2008: 48,8 %2009: 47,35 %2010: 45,83 %2011: 46,2 %2012: 46,38 %2013: 47,4 %2014: 47,52 %2015: 48,53 %2016: 48,5 %2017: 49,26 %2018: 49,13 %2019: 49,15 %2020: 45,07 %2021: 46,3 %2022: 47,91 %2023: 49,75 %2024: 50,42 %2025: 50,49 %
Изменение за период: +4,72 п.п. В среднем за год: 0,13 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Южная Африка

Южная Африка 50,49 %
Весь мир 48,94 %
Участие женщин в рабочей силе — Южная Африка, по годам Южная Африка Все страны CSV XLSX
Год % Изменение, п.п.
2025 50,49 +0,07 п.п.
2024 50,42 +0,67 п.п.
2023 49,75 +1,84 п.п.
2022 47,91 +1,61 п.п.
2021 46,3 +1,23 п.п.
2020 45,07 −4,09 п.п.
2019 49,15 +0,03 п.п.
2018 49,13 −0,13 п.п.
2017 49,26 +0,76 п.п.
2016 48,5 −0,03 п.п.
2015 48,53 +1,01 п.п.
2014 47,52 +0,12 п.п.
2013 47,4 +1,02 п.п.
2012 46,38 +0,18 п.п.
2011 46,2 +0,37 п.п.
2010 45,83 −1,52 п.п.
2009 47,35 −1,45 п.п.
2008 48,8 +0,11 п.п.
2007 48,69 +0,13 п.п.
2006 48,56 +0,13 п.п.
2005 48,43 +0,16 п.п.
2004 48,27 +0,19 п.п.
2003 48,08 +0,22 п.п.
2002 47,86 +0,23 п.п.
2001 47,64 +0,23 п.п.
2000 47,41 +0,2 п.п.
1999 47,21 +0,21 п.п.
1998 47 +0,18 п.п.
1997 46,82 +0,26 п.п.
1996 46,57 +0,28 п.п.
1995 46,29 +0,29 п.п.
1994 45,99 +0,11 п.п.
1993 45,89 −0,03 п.п.
1992 45,91 +0,08 п.п.
1991 45,83 +0,06 п.п.
1990 45,77

О показателе

Доля женщин в возрасте 15 лет и старше, входящих в рабочую силу. Разброс по странам — от менее 10 % до более 80 %, и это один из самых сильных различителей социально-экономических моделей. Рост показателя исторически шёл вместе со снижением рождаемости и расширением доступа к образованию.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.