Уязвимая занятость — все страны

Уязвимая занятость — Гонконг

Уязвимая занятость в Гонконге в 2025 году — 5,76 %. Это 16-е место в мире из 182. С 1991 года показатель вырос на 0,79 п.п..

2025 5,76 % −0,08 п.п. к 2024
Место в мире 16из 182
Максимум за период 7,01 %2002
Минимум за период 4,14 %1997

Динамика по годам

1991–2025 · % занятых

Уязвимая занятость — Гонконг, 1991–20254567819911995199920032007201120152019202320251991: 4,97 %1992: 4,79 %1993: 4,64 %1994: 4,46 %1995: 4,57 %1996: 4,46 %1997: 4,14 %1998: 4,35 %1999: 4,9 %2000: 4,84 %2001: 6,02 %2002: 7,01 %2003: 6,86 %2004: 6,9 %2005: 6,89 %2006: 6,96 %2007: 6,36 %2008: 6,6 %2009: 6,59 %2010: 6,42 %2011: 6,65 %2012: 6,97 %2013: 6,91 %2014: 6,19 %2015: 5,99 %2016: 5,91 %2017: 5,89 %2018: 5,99 %2019: 6,01 %2020: 6,04 %2021: 6,16 %2022: 6,21 %2023: 6,19 %2024: 5,84 %2025: 5,76 %
Изменение за период: +0,79 п.п. В среднем за год: 0,02 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Гонконг

Уязвимая занятость — Гонконг, по годам Гонконг Все страны CSV XLSX
Год % Изменение, п.п.
2025 5,76 −0,08 п.п.
2024 5,84 −0,34 п.п.
2023 6,19 −0,02 п.п.
2022 6,21 +0,05 п.п.
2021 6,16 +0,12 п.п.
2020 6,04 +0,03 п.п.
2019 6,01 +0,01 п.п.
2018 5,99 +0,11 п.п.
2017 5,89 −0,02 п.п.
2016 5,91 −0,09 п.п.
2015 5,99 −0,19 п.п.
2014 6,19 −0,72 п.п.
2013 6,91 −0,06 п.п.
2012 6,97 +0,32 п.п.
2011 6,65 +0,23 п.п.
2010 6,42 −0,17 п.п.
2009 6,59 −0,01 п.п.
2008 6,6 +0,24 п.п.
2007 6,36 −0,61 п.п.
2006 6,96 +0,08 п.п.
2005 6,89 −0,01 п.п.
2004 6,9 +0,04 п.п.
2003 6,86 −0,15 п.п.
2002 7,01 +0,99 п.п.
2001 6,02 +1,18 п.п.
2000 4,84 −0,06 п.п.
1999 4,9 +0,55 п.п.
1998 4,35 +0,2 п.п.
1997 4,14 −0,32 п.п.
1996 4,46 −0,11 п.п.
1995 4,57 +0,11 п.п.
1994 4,46 −0,18 п.п.
1993 4,64 −0,15 п.п.
1992 4,79 −0,18 п.п.
1991 4,97

Восточная Азия, 2025

Тот же показатель по соседним странам — с переходом на их страницы

О показателе

Доля самостоятельно занятых и неоплачиваемых работников семейных хозяйств в общей занятости. Категория придумана МОТ как замена показателю неформальной занятости там, где его не измеряют: у таких работников обычно нет трудового договора, социального страхования и защиты от увольнения, а доход зависит от выработки напрямую. В беднейших странах эта доля превышает три четверти занятых — то есть наёмный труд там скорее исключение.

Важно: Не то же, что неформальная занятость: наёмный работник без договора в эту категорию не попадает, хотя защищён не лучше. Показатель занижает неформальность в странах с распространённым нелегальным наймом.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.