Уязвимая занятость — Шри-Ланка

Уязвимая занятость в Шри-Ланке в 2025 году — 39,24 %. Это 118-е место в мире из 182. С 1991 года показатель снизился на 2,75 п.п..

2025 39,24 % −0,1 п.п. к 2024

Место в мире 118из 182

Максимум за период 45,63 %1998

Минимум за период 39,06 %2022

Динамика по годам

1991–2025 · % занятых

Изменение за период: −2,75 п.п. В среднем за год: -0,08 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Шри-Ланка

Шри-Ланка 39,24 %

Весь мир 42,38 %

Южная Азия 69,74 %

Южная Азия (субрегион) расчёт 67,36 %

Страны с доходом ниже среднего расчёт 62,75 %

Уязвимая занятость — Шри-Ланка, по годам

Год	%	Изменение, п.п.
2025	39,24	−0,1 п.п.
2024	39,35	+0,05 п.п.
2023	39,3	+0,24 п.п.
2022	39,06	−0,93 п.п.
2021	40	−0,02 п.п.
2020	40,01	+0,49 п.п.
2019	39,52	+0,09 п.п.
2018	39,44	+0,13 п.п.
2017	39,31	−0,13 п.п.
2016	39,44	−1,31 п.п.
2015	40,75	+0,54 п.п.
2014	40,21	−0,46 п.п.
2013	40,67	−0,06 п.п.
2012	40,74	−1,31 п.п.
2011	42,05	−0,47 п.п.
2010	42,53	−0,39 п.п.
2009	42,92	−1,23 п.п.
2008	44,15	+0,34 п.п.
2007	43,81	−0,61 п.п.
2006	44,42	+3,66 п.п.
2005	40,76	+0,01 п.п.
2004	40,75	−1,87 п.п.
2003	42,62	+0,14 п.п.
2002	42,48	+0,24 п.п.
2001	42,24	−2,3 п.п.
2000	44,54	+0,89 п.п.
1999	43,65	−1,97 п.п.
1998	45,63	+4,19 п.п.
1997	41,43	−0,16 п.п.
1996	41,59	−0,11 п.п.
1995	41,7	−0,07 п.п.
1994	41,77	+0,11 п.п.
1993	41,66	−0,18 п.п.
1992	41,84	−0,15 п.п.
1991	42	—

Южная Азия, 2025

Тот же показатель по соседним странам — с переходом на их страницы

Мальдивы 16,91

Шри-Ланка 39,24

Иран 39,52

Пакистан 55,51

Бангладеш 57,35

Бутан 69,03

Индия 71,58

Непал 76,98

Афганистан 81,77

Полная таблица по всем странам

О показателе

Доля самостоятельно занятых и неоплачиваемых работников семейных хозяйств в общей занятости. Категория придумана МОТ как замена показателю неформальной занятости там, где его не измеряют: у таких работников обычно нет трудового договора, социального страхования и защиты от увольнения, а доход зависит от выработки напрямую. В беднейших странах эта доля превышает три четверти занятых — то есть наёмный труд там скорее исключение.

Важно: Не то же, что неформальная занятость: наёмный работник без договора в эту категорию не попадает, хотя защищён не лучше. Показатель занижает неформальность в странах с распространённым нелегальным наймом.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.