Безработица среди молодёжи — все страны

Безработица среди молодёжи — Вьетнам

Безработица среди молодёжи в Вьетнаме в 2025 году — 6,17 %. Это 35-е место в мире из 182. С 1991 года показатель вырос на 1,98 п.п..

2025 6,17 % −0,17 п.п. к 2024
Место в мире 35из 182
Максимум за период 7,12 %2017
Минимум за период 3,23 %2011

Динамика по годам

1991–2025 · % рабочей силы 15–24 лет

Безработица среди молодёжи — Вьетнам, 1991–202534567819911995199920032007201120152019202320251991: 4,18 %1992: 4,15 %1993: 4,07 %1994: 3,99 %1995: 3,99 %1996: 3,97 %1997: 5,99 %1998: 4,77 %1999: 4,79 %2000: 4,73 %2001: 5,59 %2002: 4,42 %2003: 4,72 %2004: 4,57 %2005: 4,96 %2006: 5,4 %2007: 5,89 %2008: 5,18 %2009: 4,43 %2010: 3,43 %2011: 3,23 %2012: 3,63 %2013: 4,56 %2014: 4,67 %2015: 6,27 %2016: 6,76 %2017: 7,12 %2018: 4,65 %2019: 5,62 %2020: 6,55 %2021: 6,9 %2022: 6,1 %2023: 6,44 %2024: 6,34 %2025: 6,17 %
Изменение за период: +1,98 п.п. В среднем за год: 0,06 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Вьетнам

Безработица среди молодёжи — Вьетнам, по годам Вьетнам Все страны CSV XLSX
Год % Изменение, п.п.
2025 6,17 −0,17 п.п.
2024 6,34 −0,1 п.п.
2023 6,44 +0,34 п.п.
2022 6,1 −0,81 п.п.
2021 6,9 +0,36 п.п.
2020 6,55 +0,92 п.п.
2019 5,62 +0,98 п.п.
2018 4,65 −2,48 п.п.
2017 7,12 +0,36 п.п.
2016 6,76 +0,5 п.п.
2015 6,27 +1,6 п.п.
2014 4,67 +0,11 п.п.
2013 4,56 +0,93 п.п.
2012 3,63 +0,4 п.п.
2011 3,23 −0,21 п.п.
2010 3,43 −1 п.п.
2009 4,43 −0,75 п.п.
2008 5,18 −0,7 п.п.
2007 5,89 +0,48 п.п.
2006 5,4 +0,44 п.п.
2005 4,96 +0,39 п.п.
2004 4,57 −0,15 п.п.
2003 4,72 +0,3 п.п.
2002 4,42 −1,17 п.п.
2001 5,59 +0,86 п.п.
2000 4,73 −0,05 п.п.
1999 4,79 +0,02 п.п.
1998 4,77 −1,23 п.п.
1997 5,99 +2,02 п.п.
1996 3,97 −0,01 п.п.
1995 3,99 −0 п.п.
1994 3,99 −0,07 п.п.
1993 4,07 −0,09 п.п.
1992 4,15 −0,03 п.п.
1991 4,18

О показателе

Доля безработных среди экономически активного населения в возрасте 15–24 лет. Молодёжная безработица почти во всех странах в два-три раза превышает общий уровень: у молодых нет опыта, а первый выход на рынок труда приходится на конкуренцию с более квалифицированными работниками. Резкий разрыв с общим показателем указывает на структурные проблемы перехода «учёба — работа».

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.