Доля женщин в рабочей силе — Лесото

Доля женщин в рабочей силе в Лесото в 2025 году — 43,83 %. Это 108-е место в мире из 182. С 1990 года показатель снизился на 3,35 п.п..

2025 43,83 % −0,14 п.п. к 2024

Место в мире 108из 182

Максимум за период 48,41 %1999

Минимум за период 43,83 %2025

Динамика по годам

1990–2025 · % рабочей силы

Изменение за период: −3,35 п.п. В среднем за год: -0,1 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Лесото

Лесото 43,83 %

Весь мир 40,18 %

Африка к югу от Сахары 46,89 %

Южная Африка расчёт 46,6 %

Страны с доходом ниже среднего расчёт 33,81 %

Доля женщин в рабочей силе — Лесото, по годам

Год	%	Изменение, п.п.
2025	43,83	−0,14 п.п.
2024	43,97	+0,03 п.п.
2023	43,94	−0,01 п.п.
2022	43,95	−0,39 п.п.
2021	44,35	+0 п.п.
2020	44,34	−0,02 п.п.
2019	44,37	−0,28 п.п.
2018	44,65	−0,28 п.п.
2017	44,93	−0,27 п.п.
2016	45,2	−0,26 п.п.
2015	45,46	−0,25 п.п.
2014	45,71	−0,24 п.п.
2013	45,96	−0,2 п.п.
2012	46,15	−0,18 п.п.
2011	46,34	−0,18 п.п.
2010	46,51	−0,17 п.п.
2009	46,69	−0,17 п.п.
2008	46,85	−0,15 п.п.
2007	47,01	−0,18 п.п.
2006	47,18	−0,19 п.п.
2005	47,37	−0,17 п.п.
2004	47,54	−0,18 п.п.
2003	47,72	−0,18 п.п.
2002	47,9	−0,18 п.п.
2001	48,08	−0,17 п.п.
2000	48,25	−0,16 п.п.
1999	48,41	+0,21 п.п.
1998	48,2	+0,2 п.п.
1997	48	+0,18 п.п.
1996	47,82	+0,16 п.п.
1995	47,66	+0,15 п.п.
1994	47,5	+0,13 п.п.
1993	47,37	+0,1 п.п.
1992	47,27	+0,06 п.п.
1991	47,21	+0,03 п.п.
1990	47,18	—

Южная Африка, 2025

Тот же показатель по соседним странам — с переходом на их страницы

Эсватини 48,78

Намибия 48,3

Ботсвана 46,71

ЮАР 46,57

Лесото 43,83

Полная таблица по всем странам

О показателе

Доля женщин в общей численности рабочей силы. Отличается от участия женщин в рабочей силе тем, что мерит состав, а не охват: первое отвечает на вопрос «какая часть работающих — женщины», второе — «какая часть женщин работает». Пятьдесят процентов означало бы полное равенство состава; в большинстве стран выходит от сорока до сорока восьми, а в странах Персидского залива и Южной Азии — меньше двадцати.

Важно: Мера состава, а не доступа: доля может расти и от того, что мужчины уходят с рынка труда. Смотреть стоит вместе с участием женщин в рабочей силе.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.