Участие женщин в рабочей силе — все страны

Участие женщин в рабочей силе — Индонезия

Участие женщин в рабочей силе в Индонезии в 2025 году — 53,72 %. Это 88-е место в мире из 182. С 1990 года показатель вырос на 3,23 п.п..

2025 53,72 % +0,13 п.п. к 2024
Место в мире 88из 182
Максимум за период 53,95 %2019
Минимум за период 46,01 %2006

Динамика по годам

1990–2025 · % женщин 15+

Участие женщин в рабочей силе — Индонезия, 1990–2025464850525419901994199820022006201020142018202220251990: 50,49 %1991: 49,54 %1992: 50,38 %1993: 49,43 %1994: 50,67 %1995: 50,67 %1996: 50,67 %1997: 49,83 %1998: 51,09 %1999: 51,17 %2000: 51,67 %2001: 49,99 %2002: 48,05 %2003: 47,85 %2004: 47,24 %2005: 46,08 %2006: 46,01 %2007: 49,84 %2008: 50,39 %2009: 50,3 %2010: 50,97 %2011: 50,99 %2012: 51,49 %2013: 50,71 %2014: 50,64 %2015: 50,77 %2016: 50,95 %2017: 51,94 %2018: 53,13 %2019: 53,95 %2020: 53,2 %2021: 52,07 %2022: 52,56 %2023: 53,49 %2024: 53,59 %2025: 53,72 %
Изменение за период: +3,23 п.п. В среднем за год: 0,09 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Индонезия

Участие женщин в рабочей силе — Индонезия, по годам Индонезия Все страны CSV XLSX
Год % Изменение, п.п.
2025 53,72 +0,13 п.п.
2024 53,59 +0,1 п.п.
2023 53,49 +0,93 п.п.
2022 52,56 +0,49 п.п.
2021 52,07 −1,13 п.п.
2020 53,2 −0,75 п.п.
2019 53,95 +0,82 п.п.
2018 53,13 +1,19 п.п.
2017 51,94 +0,99 п.п.
2016 50,95 +0,18 п.п.
2015 50,77 +0,13 п.п.
2014 50,64 −0,07 п.п.
2013 50,71 −0,78 п.п.
2012 51,49 +0,5 п.п.
2011 50,99 +0,02 п.п.
2010 50,97 +0,67 п.п.
2009 50,3 −0,09 п.п.
2008 50,39 +0,55 п.п.
2007 49,84 +3,83 п.п.
2006 46,01 −0,07 п.п.
2005 46,08 −1,15 п.п.
2004 47,24 −0,61 п.п.
2003 47,85 −0,2 п.п.
2002 48,05 −1,94 п.п.
2001 49,99 −1,68 п.п.
2000 51,67 +0,5 п.п.
1999 51,17 +0,08 п.п.
1998 51,09 +1,26 п.п.
1997 49,83 −0,84 п.п.
1996 50,67 +0 п.п.
1995 50,67 +0 п.п.
1994 50,67 +1,25 п.п.
1993 49,43 −0,95 п.п.
1992 50,38 +0,84 п.п.
1991 49,54 −0,95 п.п.
1990 50,49

О показателе

Доля женщин в возрасте 15 лет и старше, входящих в рабочую силу. Разброс по странам — от менее 10 % до более 80 %, и это один из самых сильных различителей социально-экономических моделей. Рост показателя исторически шёл вместе со снижением рождаемости и расширением доступа к образованию.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.