Доля женщин в рабочей силе — Болгария

Доля женщин в рабочей силе в Болгарии в 2025 году — 46,79 %. Это 68-е место в мире из 182. С 1990 года показатель вырос на 1,03 п.п..

2025 46,79 % +0,04 п.п. к 2024

Место в мире 68из 182

Максимум за период 46,94 %2002

Минимум за период 45,75 %1991

Динамика по годам

1990–2025 · % рабочей силы

Изменение за период: +1,03 п.п. В среднем за год: 0,03 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Болгария

Болгария 46,79 %

Весь мир 40,18 %

Европа и Центральная Азия 45,54 %

Восточная Европа расчёт 47,71 %

Страны с доходом выше среднего расчёт 43,22 %

Доля женщин в рабочей силе — Болгария, по годам

Год	%	Изменение, п.п.
2025	46,79	+0,04 п.п.
2024	46,76	+0,02 п.п.
2023	46,73	+0,09 п.п.
2022	46,65	+0,4 п.п.
2021	46,25	+0,13 п.п.
2020	46,12	−0,12 п.п.
2019	46,24	+0,05 п.п.
2018	46,19	−0,29 п.п.
2017	46,48	+0,32 п.п.
2016	46,16	−0,44 п.п.
2015	46,6	+0,14 п.п.
2014	46,45	−0,14 п.п.
2013	46,59	−0,1 п.п.
2012	46,69	+0,18 п.п.
2011	46,51	+0,22 п.п.
2010	46,29	+0,28 п.п.
2009	46,01	−0,17 п.п.
2008	46,19	−0,31 п.п.
2007	46,5	−0,05 п.п.
2006	46,55	+0,42 п.п.
2005	46,13	−0,37 п.п.
2004	46,5	+0,18 п.п.
2003	46,32	−0,63 п.п.
2002	46,94	+0,01 п.п.
2001	46,93	+1,03 п.п.
2000	45,9	+0 п.п.
1999	45,9	−0,01 п.п.
1998	45,91	+0,03 п.п.
1997	45,88	−0,06 п.п.
1996	45,93	+0,05 п.п.
1995	45,88	+0,04 п.п.
1994	45,84	+0,04 п.п.
1993	45,8	+0,04 п.п.
1992	45,76	+0,01 п.п.
1991	45,75	−0,02 п.п.
1990	45,76	—

Восточная Европа, 2025

Тот же показатель по соседним странам — с переходом на их страницы

Молдова 55,36

Беларусь 49,15

Россия 48,78

Словакия 47,11

Венгрия 47,08

Болгария 46,79

Польша 46,09

Чехия 45,2

Румыния 42,41

Полная таблица по всем странам

О показателе

Доля женщин в общей численности рабочей силы. Отличается от участия женщин в рабочей силе тем, что мерит состав, а не охват: первое отвечает на вопрос «какая часть работающих — женщины», второе — «какая часть женщин работает». Пятьдесят процентов означало бы полное равенство состава; в большинстве стран выходит от сорока до сорока восьми, а в странах Персидского залива и Южной Азии — меньше двадцати.

Важно: Мера состава, а не доступа: доля может расти и от того, что мужчины уходят с рынка труда. Смотреть стоит вместе с участием женщин в рабочей силе.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.