Доля женщин в рабочей силе — все страны

Доля женщин в рабочей силе — Румыния

Доля женщин в рабочей силе в Румынии в 2025 году — 42,41 %. Это 121-е место в мире из 182. С 1990 года показатель снизился на 0,67 п.п..

2025 42,41 % +0,01 п.п. к 2024
Место в мире 121из 182
Максимум за период 44,03 %2008
Минимум за период 42,4 %2024

Динамика по годам

1990–2025 · % рабочей силы

Доля женщин в рабочей силе — Румыния, 1990–20254242,54343,54444,519901994199820022006201020142018202220251990: 43,08 %1991: 43,03 %1992: 43,06 %1993: 43,09 %1994: 43,11 %1995: 43,15 %1996: 43,23 %1997: 43,31 %1998: 43,4 %1999: 43,46 %2000: 43,52 %2001: 43,59 %2002: 43,64 %2003: 43,62 %2004: 43,66 %2005: 43,63 %2006: 43,69 %2007: 43,81 %2008: 44,03 %2009: 43,09 %2010: 43,54 %2011: 43,83 %2012: 43,58 %2013: 43,47 %2014: 43,43 %2015: 43,23 %2016: 43,11 %2017: 43,41 %2018: 43,15 %2019: 43,01 %2020: 42,79 %2021: 42,43 %2022: 42,77 %2023: 42,45 %2024: 42,4 %2025: 42,41 %
Изменение за период: −0,67 п.п. В среднем за год: -0,02 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Румыния

Доля женщин в рабочей силе — Румыния, по годам Румыния Все страны CSV XLSX
Год % Изменение, п.п.
2025 42,41 +0,01 п.п.
2024 42,4 −0,04 п.п.
2023 42,45 −0,32 п.п.
2022 42,77 +0,34 п.п.
2021 42,43 −0,37 п.п.
2020 42,79 −0,21 п.п.
2019 43,01 −0,15 п.п.
2018 43,15 −0,26 п.п.
2017 43,41 +0,3 п.п.
2016 43,11 −0,12 п.п.
2015 43,23 −0,2 п.п.
2014 43,43 −0,04 п.п.
2013 43,47 −0,11 п.п.
2012 43,58 −0,24 п.п.
2011 43,83 +0,29 п.п.
2010 43,54 +0,45 п.п.
2009 43,09 −0,95 п.п.
2008 44,03 +0,23 п.п.
2007 43,81 +0,11 п.п.
2006 43,69 +0,06 п.п.
2005 43,63 −0,02 п.п.
2004 43,66 +0,04 п.п.
2003 43,62 −0,02 п.п.
2002 43,64 +0,05 п.п.
2001 43,59 +0,07 п.п.
2000 43,52 +0,06 п.п.
1999 43,46 +0,07 п.п.
1998 43,4 +0,08 п.п.
1997 43,31 +0,08 п.п.
1996 43,23 +0,08 п.п.
1995 43,15 +0,04 п.п.
1994 43,11 +0,02 п.п.
1993 43,09 +0,03 п.п.
1992 43,06 +0,03 п.п.
1991 43,03 −0,05 п.п.
1990 43,08

Восточная Европа, 2025

Тот же показатель по соседним странам — с переходом на их страницы

О показателе

Доля женщин в общей численности рабочей силы. Отличается от участия женщин в рабочей силе тем, что мерит состав, а не охват: первое отвечает на вопрос «какая часть работающих — женщины», второе — «какая часть женщин работает». Пятьдесят процентов означало бы полное равенство состава; в большинстве стран выходит от сорока до сорока восьми, а в странах Персидского залива и Южной Азии — меньше двадцати.

Важно: Мера состава, а не доступа: доля может расти и от того, что мужчины уходят с рынка труда. Смотреть стоит вместе с участием женщин в рабочей силе.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.