Участие в рабочей силе — все страны

Участие в рабочей силе — Бенин

Участие в рабочей силе в Бенине в 2025 году — 76,36 %. Это 16-е место в мире из 182. С 1990 года показатель вырос на 4,2 п.п..

2025 76,36 % +0,09 п.п. к 2024
Место в мире 16из 182
Максимум за период 76,36 %2025
Минимум за период 71,75 %2002

Динамика по годам

1990–2025 · % населения 15+

Участие в рабочей силе — Бенин, 1990–2025707274767819901994199820022006201020142018202220251990: 72,16 %1991: 72,16 %1992: 72,16 %1993: 72,12 %1994: 72,08 %1995: 72,04 %1996: 72 %1997: 71,96 %1998: 71,91 %1999: 71,87 %2000: 71,83 %2001: 71,79 %2002: 71,75 %2003: 71,76 %2004: 71,78 %2005: 71,79 %2006: 71,81 %2007: 71,82 %2008: 71,84 %2009: 71,85 %2010: 71,87 %2011: 71,88 %2012: 72,3 %2013: 72,71 %2014: 73,12 %2015: 73,52 %2016: 73,92 %2017: 74,32 %2018: 74,71 %2019: 75,1 %2020: 74,78 %2021: 76,08 %2022: 76,28 %2023: 76,27 %2024: 76,27 %2025: 76,36 %
Изменение за период: +4,2 п.п. В среднем за год: 0,12 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Бенин

Участие в рабочей силе — Бенин, по годам Бенин Все страны CSV XLSX
Год % Изменение, п.п.
2025 76,36 +0,09 п.п.
2024 76,27 −0 п.п.
2023 76,27 −0,01 п.п.
2022 76,28 +0,2 п.п.
2021 76,08 +1,3 п.п.
2020 74,78 −0,31 п.п.
2019 75,1 +0,39 п.п.
2018 74,71 +0,39 п.п.
2017 74,32 +0,4 п.п.
2016 73,92 +0,4 п.п.
2015 73,52 +0,4 п.п.
2014 73,12 +0,41 п.п.
2013 72,71 +0,41 п.п.
2012 72,3 +0,42 п.п.
2011 71,88 +0,02 п.п.
2010 71,87 +0,01 п.п.
2009 71,85 +0,01 п.п.
2008 71,84 +0,02 п.п.
2007 71,82 +0,01 п.п.
2006 71,81 +0,02 п.п.
2005 71,79 +0,01 п.п.
2004 71,78 +0,02 п.п.
2003 71,76 +0,01 п.п.
2002 71,75 −0,04 п.п.
2001 71,79 −0,04 п.п.
2000 71,83 −0,04 п.п.
1999 71,87 −0,04 п.п.
1998 71,91 −0,04 п.п.
1997 71,96 −0,04 п.п.
1996 72 −0,04 п.п.
1995 72,04 −0,04 п.п.
1994 72,08 −0,04 п.п.
1993 72,12 −0,04 п.п.
1992 72,16 +0 п.п.
1991 72,16 +0 п.п.
1990 72,16

О показателе

Доля населения в возрасте 15 лет и старше, входящая в рабочую силу. Показывает, насколько полно страна использует трудовой потенциал. Снижение показателя в развитых странах связано со старением населения и удлинением сроков обучения, а низкие значения в развивающихся — обычно с ограниченным участием женщин.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.