Доля женщин в рабочей силе — Грузия

Доля женщин в рабочей силе в Грузии в 2025 году — 48,18 %. Это 37-е место в мире из 182. С 1990 года показатель снизился на 2,61 п.п..

2025 48,18 % +0,01 п.п. к 2024

Место в мире 37из 182

Максимум за период 52,3 %1994

Минимум за период 47,59 %2019

Динамика по годам

1990–2025 · % рабочей силы

Изменение за период: −2,61 п.п. В среднем за год: -0,07 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Грузия

Грузия 48,18 %

Весь мир 40,18 %

Европа и Центральная Азия 45,54 %

Западная Азия расчёт 26,18 %

Страны с доходом выше среднего расчёт 43,22 %

Доля женщин в рабочей силе — Грузия, по годам

Год	%	Изменение, п.п.
2025	48,18	+0,01 п.п.
2024	48,17	+0,11 п.п.
2023	48,06	+0,14 п.п.
2022	47,92	+0,3 п.п.
2021	47,62	−0,05 п.п.
2020	47,68	+0,09 п.п.
2019	47,59	−0,11 п.п.
2018	47,69	−0,79 п.п.
2017	48,48	+0,03 п.п.
2016	48,45	+0,03 п.п.
2015	48,42	+0,03 п.п.
2014	48,39	−0,06 п.п.
2013	48,45	−0,16 п.п.
2012	48,61	−0,19 п.п.
2011	48,8	−0,21 п.п.
2010	49,01	−0,2 п.п.
2009	49,21	−0,04 п.п.
2008	49,25	−0,11 п.п.
2007	49,36	−0,3 п.п.
2006	49,66	−0,31 п.п.
2005	49,97	−0,36 п.п.
2004	50,33	−0,29 п.п.
2003	50,63	−0,36 п.п.
2002	50,98	−0,14 п.п.
2001	51,12	−0,11 п.п.
2000	51,23	−0,03 п.п.
1999	51,25	−0,08 п.п.
1998	51,33	−0,11 п.п.
1997	51,44	−0,36 п.п.
1996	51,8	−0,39 п.п.
1995	52,19	−0,11 п.п.
1994	52,3	+0,44 п.п.
1993	51,86	+0,41 п.п.
1992	51,45	+0,35 п.п.
1991	51,1	+0,31 п.п.
1990	50,79	—

Западная Азия, 2025

Тот же показатель по соседним странам — с переходом на их страницы

Азербайджан 49,86

Израиль 48,26

Грузия 48,18

Армения 47,18

Кипр 45,56

Турция 34,42

Кувейт 23,63

ОАЭ 22,69

Бахрейн 21,28

Иордания 19,32

Саудовская Аравия 18,9

Катар 18,01

Сирия 17,38

Оман 14,86

Ирак 13,26

Йемен 7

Полная таблица по всем странам

О показателе

Доля женщин в общей численности рабочей силы. Отличается от участия женщин в рабочей силе тем, что мерит состав, а не охват: первое отвечает на вопрос «какая часть работающих — женщины», второе — «какая часть женщин работает». Пятьдесят процентов означало бы полное равенство состава; в большинстве стран выходит от сорока до сорока восьми, а в странах Персидского залива и Южной Азии — меньше двадцати.

Важно: Мера состава, а не доступа: доля может расти и от того, что мужчины уходят с рынка труда. Смотреть стоит вместе с участием женщин в рабочей силе.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.