Доля женщин в рабочей силе — Саудовская Аравия

Доля женщин в рабочей силе в Саудовской Аравии в 2025 году — 18,9 %. Это 174-е место в мире из 182. С 1990 года показатель вырос на 6,04 п.п..

2025 18,9 % +0,26 п.п. к 2024

Место в мире 174из 182

Максимум за период 19,38 %2021

Минимум за период 11,47 %2017

Динамика по годам

1990–2025 · % рабочей силы

Изменение за период: +6,04 п.п. В среднем за год: 0,17 п.п.

Сравнение, 2025

Как значение соотносится с миром и группами, в которые входит территория: Саудовская Аравия

Саудовская Аравия 18,9 %

Весь мир 40,18 %

Ближний Восток и Северная Африка 20,15 %

Западная Азия расчёт 26,18 %

Страны с высоким доходом расчёт 45,06 %

Доля женщин в рабочей силе — Саудовская Аравия, по годам

Год	%	Изменение, п.п.
2025	18,9	+0,26 п.п.
2024	18,64	−0,4 п.п.
2023	19,04	−0,24 п.п.
2022	19,28	−0,1 п.п.
2021	19,38	+2,59 п.п.
2020	16,79	+2,69 п.п.
2019	14,09	+1,29 п.п.
2018	12,81	+1,34 п.п.
2017	11,47	−1,19 п.п.
2016	12,66	+0,47 п.п.
2015	12,19	+0,39 п.п.
2014	11,79	−0,1 п.п.
2013	11,9	−0,47 п.п.
2012	12,37	−0,09 п.п.
2011	12,46	+0,28 п.п.
2010	12,18	+0,25 п.п.
2009	11,93	−0,53 п.п.
2008	12,46	−0,57 п.п.
2007	13,03	−0,7 п.п.
2006	13,73	+0,04 п.п.
2005	13,7	+0,02 п.п.
2004	13,67	+0,02 п.п.
2003	13,65	+0,02 п.п.
2002	13,63	−0,35 п.п.
2001	13,98	−0,55 п.п.
2000	14,53	−0,85 п.п.
1999	15,37	+0,41 п.п.
1998	14,97	+0,4 п.п.
1997	14,57	+0,39 п.п.
1996	14,18	+0,37 п.п.
1995	13,81	+0,35 п.п.
1994	13,46	+0,34 п.п.
1993	13,12	+0,33 п.п.
1992	12,79	+0,03 п.п.
1991	12,76	−0,1 п.п.
1990	12,86	—

Западная Азия, 2025

Тот же показатель по соседним странам — с переходом на их страницы

Азербайджан 49,86

Израиль 48,26

Грузия 48,18

Армения 47,18

Кипр 45,56

Турция 34,42

Кувейт 23,63

ОАЭ 22,69

Бахрейн 21,28

Иордания 19,32

Саудовская Аравия 18,9

Катар 18,01

Сирия 17,38

Оман 14,86

Ирак 13,26

Йемен 7

Полная таблица по всем странам

О показателе

Доля женщин в общей численности рабочей силы. Отличается от участия женщин в рабочей силе тем, что мерит состав, а не охват: первое отвечает на вопрос «какая часть работающих — женщины», второе — «какая часть женщин работает». Пятьдесят процентов означало бы полное равенство состава; в большинстве стран выходит от сорока до сорока восьми, а в странах Персидского залива и Южной Азии — меньше двадцати.

Важно: Мера состава, а не доступа: доля может расти и от того, что мужчины уходят с рынка труда. Смотреть стоит вместе с участием женщин в рабочей силе.

Источник: ILOSTAT (МОТ), лицензия CC BY 4.0.